最新社團(tuán)招新活動(dòng)報(bào)告十篇

“報(bào)告”使用范圍很廣，按照上級(jí)部署或工作計(jì)劃，每完成一項(xiàng)任務(wù)，一般都要向上級(jí)寫報(bào)告，反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、存在的問題以及今后工作設(shè)想等，以取得上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門的指導(dǎo)。怎樣寫報(bào)告才更能起到其作用呢？報(bào)告應(yīng)該怎么制定呢？下面是小編幫大家整理的最新報(bào)告范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

社團(tuán)招新活動(dòng)報(bào)告篇一

情況概述：當(dāng)天我們外聯(lián)部每個(gè)人負(fù)責(zé)3~4個(gè)社團(tuán)攤位，主要的工作是協(xié)助社團(tuán)宣傳，幫他們拉人，向更多的人介紹。

成績(jī)經(jīng)驗(yàn)：在這次活動(dòng)中我見識(shí)到我校的社團(tuán)規(guī)模之大，數(shù)量之多。在向其他人介紹的時(shí)候，也鍛煉到我的膽量和口才。

存在的問題和教訓(xùn)：

1、 在活動(dòng)的開始我們都花了一定時(shí)間才找到自己負(fù)責(zé)的攤位，現(xiàn)在的擺放與一開

始給我們的分布圖有一些出入，再加上當(dāng)時(shí)人數(shù)比較多，場(chǎng)面很熱鬧，很難找到自己負(fù)責(zé)的社團(tuán)的位置，所以一開始的時(shí)候我只在魔術(shù)社幫忙。

2、 當(dāng)我們?nèi)サ截?fù)責(zé)的社團(tuán)攤位時(shí)，他們的負(fù)責(zé)人都顯得有些吃驚，仿佛不知道社

聯(lián)有安排人數(shù)去幫助他們，除了讓我們派一下傳單就沒有什么事做了，有些社團(tuán)的負(fù)責(zé)人甚至開完笑說可以在一旁休息一下。

今后努力的方向：

1、 以后要和各個(gè)社團(tuán)的負(fù)責(zé)人打好關(guān)系，并在平時(shí)做好溝通交流的工作，這樣下次有活動(dòng)的時(shí)候，要協(xié)助他們的話也好知道從什么方面下手。

2、 下次早點(diǎn)去到場(chǎng)地，在站崗時(shí)間到之前了解好現(xiàn)場(chǎng)攤位的分布，這樣就可以節(jié)省尋找的時(shí)間。

社團(tuán)招新活動(dòng)報(bào)告篇二

經(jīng)過近兩個(gè)星期的招新工作，我們協(xié)會(huì)的xx年招新活動(dòng)圓滿完成，總體情況還算理想，本次活動(dòng)報(bào)名人數(shù)達(dá)到240多人，經(jīng)過三次面試及考核期的篩選，最終錄取了47人。當(dāng)然，在這一過程中，出現(xiàn)過一些突發(fā)問題，也發(fā)生過許多安排上的失誤，但從總體上看還算較為成功的。下面我就宣傳、擺攤及面試分別作分析總結(jié)。

一項(xiàng)活動(dòng)成功與否，很大程度上取決于前期宣傳是否到位。與之前活動(dòng)相比，本次活動(dòng)我們加大了宣傳力度，主要有視頻播放、海報(bào)宣傳、掃樓、派發(fā)傳單等宣傳渠道。另外，我們?nèi)耸虏吭谛麄髦斑€進(jìn)行了招新動(dòng)員及培訓(xùn)會(huì)議，讓所有人在思想上重視這次招新活動(dòng)，在行動(dòng)上將每個(gè)環(huán)節(jié)落實(shí)到位。總體來說，這次的宣傳效果還是值得肯定的，從擺攤當(dāng)天的反映情況也可以看出。不足之處就是宣傳方式過于老套，缺乏新穎獨(dú)特的想法，在宣傳過程中也未能很好地抓住宣傳的重點(diǎn)，影響工作效率。

擺攤當(dāng)天我們的活動(dòng)得到了大一新生及從肇慶校區(qū)回來的大二同學(xué)的積極響應(yīng)，晚上六七點(diǎn)仍然有部分新生熱情不減，借助手機(jī)閃光燈完成報(bào)名表的填寫，截止到當(dāng)天晚上報(bào)名人數(shù)達(dá)到240人左右，結(jié)果超出我們的預(yù)想。取得這樣成果的原因除了宣傳工作的落實(shí)、現(xiàn)場(chǎng)攤點(diǎn)的設(shè)置以及攤位的有利位置外，工作人員統(tǒng)一服裝、積極宣傳也是其有利因素，這些都離不開大家的共同配合與努力。不足之處就是工作人員分工不太合理及明確，主要表現(xiàn)在時(shí)間上，起初工作人員到位情況不是很理想，導(dǎo)致人手不夠，現(xiàn)場(chǎng)秩序有些混亂，不過后來經(jīng)過調(diào)整，秩序有所改善。其次，一小部分干事自覺性不高，提前離場(chǎng)。最后一點(diǎn)，筆的準(zhǔn)備不是很充足。另外提一個(gè)建議，最好在每個(gè)部門咨詢點(diǎn)處粘貼詳細(xì)介紹本部門的卡紙，可減少很多宣傳工作量，提高宣傳效率。

第一輪面試可謂是一波三折！由于報(bào)名人數(shù)較多，我們改變了原來的面試時(shí)間和形式，最終確定第一輪面試為10號(hào)到14號(hào)，歷時(shí)5天。第一個(gè)晚上進(jìn)展順利，可第二個(gè)晚上面試場(chǎng)地出現(xiàn)了狀況，由于我們的應(yīng)急方案考慮不夠周到，顯得有些措手不及。顯然，更換場(chǎng)地后沒能達(dá)到我們想要的面試效果。出于對(duì)面試時(shí)間及場(chǎng)地的考慮，當(dāng)天晚上經(jīng)過討論決定將12、13、14號(hào)晚上的面試時(shí)間改為12、13號(hào)中午，第一輪面試最終用了4天，進(jìn)入第二輪的有100人左右。

第二輪面試以交流會(huì)的形式進(jìn)行，主要是加深各新成員對(duì)商學(xué)會(huì)及所在部門工作職能等的了解。第三輪采取壓力面試的形式進(jìn)行，分成兩個(gè)晚上進(jìn)行，所有的面試官和面試者都需要穿正裝。這三次面試基本上達(dá)到了預(yù)期效果，但由于各種因素的影響，也存在很多的不足，比如應(yīng)急方案考慮不周全；個(gè)別面試者聯(lián)系不到位；部分面試官準(zhǔn)備不充分，表現(xiàn)在沒能很好地把握怎樣才能更好地考察面試者的能力和水平以及沒能端正作為面試官身份所具備的要求，面試氛圍有待改善；

工作人員溝通交流欠缺，以致某方面工作脫節(jié)；部分干事欠缺主動(dòng)性和不夠講究效率，以致浪費(fèi)人力、財(cái)力……發(fā)現(xiàn)問題是解決問題的前提，現(xiàn)在我們發(fā)現(xiàn)了問題，這樣才能幫助我們?cè)谝院蟮膶?shí)踐中更加順利地解決問題，這些都將是我們商學(xué)會(huì)以后發(fā)展的寶貴經(jīng)驗(yàn)。

這次招新為商學(xué)會(huì)注入新鮮的血液，通過考核期的新成員將成為商學(xué)會(huì)一股強(qiáng)大的新力量，今后我們商學(xué)會(huì)將在借鑒本次活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，加入新的想法，繼續(xù)增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和部門合作，促進(jìn)商學(xué)會(huì)更好的發(fā)展。

社團(tuán)招新活動(dòng)報(bào)告篇三

時(shí)間的腳步不曾停止，以他固有的頻率前進(jìn)著。就這樣，一個(gè)學(xué)年又過去了。我們剛送走了10級(jí)的學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐，同時(shí)迎來了14級(jí)新人。管院青協(xié)也是這樣，跨過一個(gè)學(xué)年，由于種種原因，退出了很多干事，當(dāng)然就需要注入新鮮血液，以保證協(xié)會(huì)的正常運(yùn)作，同時(shí)吸取新近人員的創(chuàng)新思想，這樣才能取得長(zhǎng)足發(fā)展。

1、活動(dòng)成果：本次納新活動(dòng)從10月9日開始為期兩天的宣傳，到10月11日初試當(dāng)天，共有三四百人報(bào)名參加協(xié)會(huì)招新。通過11號(hào)的初試和12號(hào)及13號(hào)的復(fù)試，最終選出了26名干事，其中辦公室5人，外事部9人，新聞宣傳部7人，秘書部5人。

2、活動(dòng)時(shí)間：活動(dòng)時(shí)間是本次活動(dòng)考慮較多的一個(gè)因素，既要顧及到大二的成員的時(shí)間安排，還要考慮大一新生的時(shí)間。因?yàn)榇蠖按笕耐砩蠒r(shí)間較為自由，而大一的新生在第六周即將統(tǒng)一晚自習(xí)，所以將具體時(shí)間段規(guī)定為晚上六點(diǎn)至九點(diǎn)，初試時(shí)間日為10月11日，將復(fù)試時(shí)間定在10月12日。由于人員較多，復(fù)試一天不夠，10月13日繼續(xù)進(jìn)行復(fù)試。

3、活動(dòng)地點(diǎn)：10月11日，等候區(qū)為南湖新三104，秘書部及外事部面試區(qū)為南湖新三106，辦公室及新聞宣傳部為南湖新三108；10月12、13日，等候區(qū)及辦公室、新聞部筆試區(qū)為南湖新三106，復(fù)試區(qū)為新三108。

4、人手安排：初試當(dāng)天，等候區(qū)留有7個(gè)人，4個(gè)人負(fù)責(zé)四個(gè)部門的報(bào)名表的收集及編號(hào)，2人負(fù)責(zé)秩序的維護(hù)及被面試者的引導(dǎo)，1人負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)講解青協(xié)相關(guān)問題。面試區(qū)每個(gè)部門的部長(zhǎng)及副部長(zhǎng)對(duì)報(bào)名者進(jìn)行一對(duì)一的面試，其中還有大三的幾位學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐幫忙面試。復(fù)試時(shí)，等候區(qū)有2人分別負(fù)責(zé)辦公室和新聞部的筆試，另有3人維持秩序。面試區(qū)則有大三會(huì)長(zhǎng)、大二會(huì)長(zhǎng)副會(huì)、各部的部長(zhǎng)副部共12人進(jìn)行多對(duì)一的面試。

5、宣傳工作：本次活動(dòng)的宣傳工作主體是海傳宣傳，在10月9號(hào)和10月10號(hào)，分別在南湖男四、女四、女五樓下設(shè)立宣傳點(diǎn)，擺放宣傳板，發(fā)放報(bào)名表，并進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)解說。由于青協(xié)在社團(tuán)中聲譽(yù)較好，因而聽說有高年級(jí)學(xué)姐學(xué)長(zhǎng)進(jìn)行宣傳建議。

1、由于宣傳的第一天，學(xué)院大一新生在東院有活動(dòng)，在宣傳結(jié)束前很多學(xué)生并沒有趕回寢室；第二天由于天氣原因，宣傳提前結(jié)束。因而有部分新生并不知道青協(xié)正要招新，或并沒有及時(shí)拿到報(bào)名表。

2、由于報(bào)名人數(shù)較多，而面試時(shí)間是個(gè)大的時(shí)間段，并沒有進(jìn)行人員的.分流，因而出現(xiàn)了人員的擁擠，還出現(xiàn)了點(diǎn)小混亂，如一個(gè)被面試者還沒有離去就進(jìn)來了下一個(gè)被面試者。

3、由于對(duì)于單人面試時(shí)間的把握不恰當(dāng)，使得面試進(jìn)程慢，導(dǎo)致中途面試有點(diǎn)倉促，使得為期一天的復(fù)試增加到兩天，占用了雙方更多的時(shí)間。

4、筆試設(shè)在了等候區(qū)，使得筆試者被打擾，思維易受影響，使得他們的水平不能正常發(fā)揮。

5、通知復(fù)試者復(fù)試時(shí)間地點(diǎn)時(shí)，部分人員的地點(diǎn)出現(xiàn)錯(cuò)誤，給他們的復(fù)試帶來了不便。

1、選擇宣傳時(shí)間時(shí)，要全方位了解雙方時(shí)間安排，以使宣傳能得到最大最優(yōu)的效果。

2、為了進(jìn)行人員的分流，可以按部門設(shè)定不同的面試時(shí)間段。

3、對(duì)每一個(gè)面試設(shè)定一個(gè)面試時(shí)間范圍，嚴(yán)格遵守時(shí)間上限。

4、為筆試人員設(shè)立專門的筆試地點(diǎn)，并保證該點(diǎn)不受或較少受外界打擾。

5、通知時(shí)間地點(diǎn)時(shí)，統(tǒng)一規(guī)范短信模板，以減少人為失誤。

本次招新總體上來說還是十分成功的，它為管院青協(xié)納進(jìn)了一批有熱情、有才華的新生，希望他們將來能在協(xié)會(huì)中達(dá)到對(duì)自己的期望，并為青協(xié)的建設(shè)貢獻(xiàn)自己的一份力量。

社團(tuán)招新活動(dòng)報(bào)告篇四

本次協(xié)會(huì)的招新已經(jīng)圓滿完成，我們收獲了一大群能力強(qiáng)，個(gè)性強(qiáng)，青春活力的新干事！整體來說招新很成功，但也存在一系列問題。不過和各部門進(jìn)一步的熟悉，更默契的配合是我們本次招新工作最大的收獲。

首先，簡(jiǎn)單介紹招新過程中我們外宣部所做的工作。在本次招新工作中，外宣自然而然的承擔(dān)著協(xié)會(huì)的宣傳任務(wù)。在招新前幾天，我們?nèi)徊块L(zhǎng)便將海報(bào)及展板的前期設(shè)計(jì)完成。在上機(jī)房繪制的時(shí)候，我們?nèi)还餐瑓f(xié)商，確定最終的樣式和內(nèi)容。及時(shí)在招新前將協(xié)會(huì)的宣傳任務(wù)完成，也獲得了協(xié)會(huì)及各部門的好評(píng)！雖然展板和海報(bào)依舊不夠完美，有很多缺陷的地方。比如，海報(bào)主題不夠鮮明，招新展板留白太多及迎新展板的協(xié)會(huì)標(biāo)致不夠醒目。這些都是以后我們將在工作中改進(jìn)的地方！其次，協(xié)會(huì)各部門成員對(duì)本次招新都表現(xiàn)出足夠的積極性，在貼吧宣傳中，大家都在不遺余力的為協(xié)會(huì)宣傳。我覺得貼吧的宣傳確實(shí)做得還不錯(cuò)。然后，大家的協(xié)調(diào)合作能力在本次招新工作中得到了很大的提升。在招新現(xiàn)場(chǎng)，我看到了大家對(duì)協(xié)會(huì)的那種歸屬感，對(duì)協(xié)會(huì)面臨問題的焦慮感都是對(duì)我觸動(dòng)很深的！最后，各部門間的相互幫助，共同分享人才都是協(xié)會(huì)中值得發(fā)揚(yáng)的。

但是，在本次招新中也存在很多問題。

1、本次招新的策劃并沒有得到實(shí)行和貫穿，在招新的各種工作中全憑個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)以及臨時(shí)的決定。這一定程度上影響了招新的效率和成果，布置招新點(diǎn)時(shí)，人員比較少，每個(gè)人相互之間聯(lián)系不緊密。

2、進(jìn)寢室宣傳效果沒有上學(xué)年好，雖然其中存在客觀原因。本屆新生確實(shí)對(duì)這方面積極性不高，但更多的是主觀上我們沒有抓住新生的興趣和愛好，沒有很好的向新生們解釋。比如，協(xié)會(huì)的特色并沒有深入人心。女生宿舍方面更是把報(bào)名表弄丟，這是以后工作中必須避免的。

3、守點(diǎn)工作安排不當(dāng)，很大一部分時(shí)間我都看到肖會(huì)獨(dú)撐報(bào)名點(diǎn)。傳單發(fā)放不積極，沒有合理的向新生介紹協(xié)會(huì)，也是導(dǎo)致新生對(duì)學(xué)術(shù)性協(xié)會(huì)積極性不高，更傾向于興趣性協(xié)會(huì)的原因。對(duì)外系的宣傳顯得不是那么到位，以后的招新工作中，在立足土木系的同時(shí)積極向外系擴(kuò)張。

4、面試時(shí)間的選擇并不是很理想，確實(shí)被逼無奈，但顯得極其被動(dòng)。大家面對(duì)危機(jī)的能力不足，解決問題缺乏經(jīng)驗(yàn)。在面試現(xiàn)場(chǎng)，沒有體現(xiàn)出造協(xié)大家庭的氛圍。比如，和干事的交流不夠，說好的龍門陣沒擺出來。

5、教室的前期準(zhǔn)備也是招新中顯現(xiàn)出來的一個(gè)問題，總而言之，缺少一個(gè)總體的規(guī)劃，給人感覺招新工作倉促！

6、新生群工作并不好，沒有達(dá)到預(yù)期的目的。

總體來說，本次協(xié)會(huì)的招新工作還是很成功的！在招新中我們找到了各自部門需要的人才，協(xié)會(huì)的總體工作也能很好的繼承。招新工作結(jié)束后，我們真正意義上的鍛煉已經(jīng)來臨，如何真正交給干事能力，把他們凝聚在一起。是我們下一階段的重要任務(wù)，希望各部門都能很好的管理，讓協(xié)會(huì)更上一層樓！

社團(tuán)招新活動(dòng)報(bào)告篇五

201×—201×學(xué)年干事招聘總結(jié) 隨著新學(xué)期的開始我院又迎來一批青春朝氣的新生。為了讓同學(xué)在校園里學(xué)到更多的知識(shí)，全力配合文學(xué)院團(tuán)總支學(xué)生會(huì)工作，盡快將我部工作帶入正軌，培養(yǎng)新一屆服務(wù)于廣大學(xué)生的學(xué)生干事。我部在團(tuán)總支學(xué)生會(huì)的安排和其他各部門的支持下，于9月27日順利完成了新干事招聘工作。現(xiàn)將招聘過程中出現(xiàn)的相關(guān)情況總結(jié)如下：

1、在招新之前，我部大力宣傳，通過印發(fā)傳單、到軍訓(xùn)場(chǎng)地及寢室宣傳等，由于前期工作做得比較到位，因此參加應(yīng)聘的人較多，我部也招到能力較強(qiáng)的干事。

2、此次活動(dòng)由我部與其他部門一同承辦，旨在提高各部門之間協(xié)作能力，加強(qiáng)了各個(gè)部門之間的聯(lián)系，大大提高了工作效率，并且加強(qiáng)了整個(gè)學(xué)生會(huì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

3、現(xiàn)場(chǎng)工作人員責(zé)任心強(qiáng)，保證了此次活動(dòng)的順利開展，我部三個(gè)部長(zhǎng)加上原來的三個(gè)部長(zhǎng)共六人一直都在忙碌，我部并有專人介紹本部職能和工作，讓應(yīng)聘者更加的熟悉。

4、讓更多的新同學(xué)了解學(xué)生會(huì)、秘書處的工作，接觸更多新同學(xué)，更好的融入到大學(xué)生活中來。為新同學(xué)展現(xiàn)自己能力提供一個(gè)平臺(tái)，為新同學(xué)提升自我能力提供一個(gè)平臺(tái)。

1、會(huì)場(chǎng)秩序有點(diǎn)混亂。由于第一天的應(yīng)聘者較多，部分應(yīng)聘者表現(xiàn)的很活躍，以至于室里不太安靜，應(yīng)聘者的自我介紹不能清楚的聽到。

2、少數(shù)應(yīng)聘者采用了不把雞蛋放在一個(gè)籃子里的策略，給我們的錄取工作帶來了不便，出現(xiàn)幾個(gè)部門同時(shí)選一個(gè)干事的情況。以至于后來我們得進(jìn)行調(diào)整。

3、我部剛開始來面試的干事班級(jí)分布不合理，部分班級(jí)面試人數(shù)特別多，而個(gè)別班級(jí)面試人數(shù)又比較少。后經(jīng)過與其他部門協(xié)商，終于招到合適的人。

彈指間，招新活動(dòng)已結(jié)束，不過這是個(gè)開始，我部將盡心盡力做好我部的本職工作，同時(shí)，全力配合學(xué)生會(huì)其他部門，為同學(xué)們服務(wù)。我部全體人員已準(zhǔn)備著迎接明天的挑戰(zhàn)。

社團(tuán)招新活動(dòng)報(bào)告篇六

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社團(tuán)招新活動(dòng)報(bào)告篇七

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