2個簡歷制作和面試表述相對應(yīng)的技巧，讓你從簡歷到面試一路暢通

簡歷填寫的技巧、面試表述的技巧，大家網(wǎng)上隨便一搜，就能輕松找到數(shù)以億計(jì)的經(jīng)驗(yàn)、心得。但是不知道大家注意到?jīng)]有，一般簡歷制作只說簡歷的，面試只說面試的2個簡歷制作和面試表述相對應(yīng)的技巧，讓你從簡歷到面試一路暢通，本來是連接緊密的事，愣是硬生生地給切成了兩半…

今天我就給大家把這二者結(jié)合起來，通過對應(yīng)的方式讓它們更好地對應(yīng)起來，實(shí)現(xiàn)“增分”的效果。接下來進(jìn)入正題，咱們先說工作簡歷展示。

【簡歷制作】倒序展示，最近的工作擺在最上面，然后按照時間順序倒推展示。因?yàn)镠R最關(guān)注的肯定是你最近做了什么，因?yàn)樽罱氖悄阕钍炀毜模梢灾苯幽脕砩鲜值摹?/p>

【面試時】按照正序去說，沒有必要嚴(yán)格按照每個公司都做了什么去分開說。可以把同類型的工作內(nèi)容、或者同職位的工作合在一起說。比如：在過去4年時間里，我先后供職過兩家公司，分別是xxx和xxx,所負(fù)責(zé)的工作都是xxx…這樣更能體現(xiàn)出我們該崗位或者工作的積累程度。

接下來再說工作具體內(nèi)容：

【簡歷制作】描述工作業(yè)績和成果是重點(diǎn)。盡量要使用一些可量化的數(shù)字去體現(xiàn)。比如招聘說“圓滿完成年度招聘任務(wù)”不如寫“年度招聘X人，招聘達(dá)成率x%”諸如此類。

【面試時】在描述時可以將自己的工作業(yè)績和成果適當(dāng)?shù)摹懊阑保酝怀隽咙c(diǎn)。比如輔助參與可以說承擔(dān)重要職責(zé)，承擔(dān)了某個部分環(huán)節(jié)的主導(dǎo)之類。在這里要注意的是，你的“美化”一定要基于客觀實(shí)際，切不可胡編亂造哦。

以上僅是個人的一些總結(jié)和思考，如有偏頗之處，還請大家批評指正。

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