辭去科長職務(wù)申請書

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辭去科長職務(wù)申請書

辭去科長職務(wù)申請書篇一:辭去現(xiàn)任職務(wù)的申請 辭去現(xiàn)任職務(wù)的申請 尊敬的院領(lǐng)導(dǎo): 您好~近期,我的內(nèi)心一直十分忐忑,想提及此事,又難以啟齒。但經(jīng)過多日的仔細思考,我還是決定遞上此份申請,向領(lǐng)導(dǎo)表明我的心意,我申請辭去公共衛(wèi)生科主任(一體化主任可以忽略不計我可以全當(dāng)沒有過)。 剛擔(dān)任公共衛(wèi)生科主任的時候,我曾經(jīng)十分自信,相信自己能夠做好這項工作,順利的將公共衛(wèi)生服務(wù)帶上一個新的臺階,但經(jīng)過這兩年來的實踐,我發(fā)現(xiàn)自己的魄力、能力、精力等各方面的不足充分暴露出來,無法勝任公共衛(wèi)生工作,也辜負了領(lǐng)導(dǎo)的信任,在此我表示深深的歉意,也希望能夠得到領(lǐng)導(dǎo)的諒解。提及辭去現(xiàn)職務(wù)的原因,具體如下: 一、個人魄力不夠。作為公共衛(wèi)生科主任,我個人認為應(yīng)當(dāng)擁有十足的魄力和完美的人格,才能促進公共衛(wèi)生工作更快的發(fā)展,但是實踐證明本人在魄力上有很大的欠缺,無法很好的指導(dǎo)他們、督促他們、幫助他們,更何況性格存在缺陷,到夏蔚上班四年多,頭三年沒與同事吵過一次架,到1 現(xiàn)在能一年與同事吵兩次架,可見我的素質(zhì)非常一般,已經(jīng)退變到不可理喻的地步,不能為科室人員帶一個好頭,不能起到一個合格科室負責(zé)人應(yīng)有的作用。 二、工作能力不足。

在走上公共衛(wèi)生崗位之前,我從事辦公室工作,也學(xué)到了很多的知識,我本以為自己完全有能力勝任公共衛(wèi)生崗位,但任何事情只有自己去做了之后才知道自己到底有沒有這個本事。在走上公共衛(wèi)生崗位之后,我完全失去了自己的方向,不知道該如何開展工作,工作起來也是越來越?jīng)]有信心,特別是領(lǐng)導(dǎo)讓我干一體化辦公室主任后,讓自己變得更加茫然,根本不知道一體化辦公室 主任是干什么的,更談不上開展工作,何必為了一個虛名,惶惶不可終日。因此,我覺得自己在能力上還有很大的欠缺,這個問題并不一定通過自身的成長就能解決,是自身的一個限度問題。 三、個人精力不足。家庭和個人的種種瑣事讓我無法全身心的投入到工作之中,雖說作為一名黨員,應(yīng)該嚴格要求自己,向先進黨員同志學(xué)習(xí),有“舍小家,顧大家”的情懷,但面對家人的期待和質(zhì)疑,我無法將“工作忙”作為置身事外的理由,今后還得為家中之事不斷傷神,畢竟人的精力是有限的,所以不得不作出此決定。 四、目前心態(tài)對工作無益。在工作做不出成績,家中瑣事過多的情況下,我原本想抱著“對工作無所謂”的態(tài)度繼2 續(xù)擔(dān)任此職位,后來仔細想想,這樣做的話,不僅是對自己的不負責(zé)任,更是對工作的不負責(zé)任,本著對此崗位負責(zé)的態(tài)度,我覺得還是有必要讓出此職位,讓更有能力的人來擔(dān)任此職務(wù),對能者也是一種鼓勵,從而更好的促進公共衛(wèi)生工作的發(fā)展。

寫上以上四點理由,可能(來自: 書 業(yè)網(wǎng):辭去科長職務(wù)申請書)領(lǐng)導(dǎo)會認為是我自己在找借口,但我個人覺得我確實不適合此崗位。自己也覺得慚愧和內(nèi)疚,辜負了領(lǐng)導(dǎo)的期望,但我更不想看到領(lǐng)導(dǎo)失望的眼神,不想領(lǐng)導(dǎo)因為我的工作不行而受到上級領(lǐng)導(dǎo)的批評,故此特向領(lǐng)導(dǎo)提出辭去公共衛(wèi)生科主任職務(wù),但這并不代表著我不愛這所醫(yī)院,不關(guān)心這所醫(yī)院,畢竟我已把醫(yī)院當(dāng)做自己的家,我將以自己有限的精力投入到工作之中,為醫(yī)院的發(fā)展貢獻自己的綿薄之力。 感謝領(lǐng)導(dǎo)的信任,請領(lǐng)導(dǎo)批準~ 申請人:劉鵬 2024年4月29日 篇二:信息科科長辭職申請報告 辭職申請報告 尊敬的院領(lǐng)導(dǎo): 您 好~ 很遺憾在這里我要跟您們提出辭去信息科科長一職~ 3 這篇辭職報告,想了很久遲遲不知該如何下筆,感觸很多,我掛職信息科科長有一段時間,在這一段時間里,非常感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷、愛護和栽培,我認為自己非常幸運,能夠得到大家這么多的賞識,讓我得到了這樣一次幸運的機會,給了我充分的信任以及一個寬廣的舞臺。 在這一段時間里,我收獲非常多,從具體工作及學(xué)會與人如何相處,都讓我有了與從前截然不同的提高,學(xué)到了很多東西,領(lǐng)悟到了很多道理辭去科長職務(wù)申請書,讓我迅速地成長成熟起來,在這段時間里我犯的錯誤也是有的,加上自己性格上的一些缺陷,有很多事情并沒有處理好,在這一方面,表示我誠摯的歉意,同時深深感激領(lǐng)導(dǎo)對我的寬容~ 我認為工作上的辛苦不是問題,個別人認為自己是領(lǐng)導(dǎo)干預(yù)信息科的事物,例如說考勤登記某人從今說過這樣的話:“公出和休假不是我說了算”我想他作為一個領(lǐng)導(dǎo)去那里要和我一個小小的信息科科長說,加上各方面的壓力及個人能力有限影響了信息科正常工作的開展、以至影響到全院工作的開展,導(dǎo)致我本人心理上的壓力太大。

正常工作時間工作不好、休息時間休息不好,導(dǎo)致我的工作和生活陷入惡性循環(huán)。 為此我本人特此提出辭去信息科科長的職位一職,回到自己的崗位上。如果這個決定讓領(lǐng)導(dǎo)失望或傷心了,我表示萬分的抱歉。請原諒我未能順利地完成組織交給的這項任4 務(wù),非常感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的培及信任。 懇請領(lǐng)導(dǎo)給予批準~ 2024-8-7 申請人:易鑌 篇三:關(guān)于某同志不再擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的請示 XXXX局 關(guān)于XXX同志不再擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的請示 組織部: XXX,男,生于XXXX年X月,19XX年參加工作,在擔(dān)任副局長職務(wù)15年。由于一些其他原因,現(xiàn)體質(zhì)非常不好,聽力和視力難以勝任所擔(dān)任的工作,本人于2024年x月x日向我局黨組提出申請退出領(lǐng)導(dǎo)崗位,保留原職級待遇不變。 經(jīng)局黨組會議研究,同意XXX同志不再擔(dān)任副局長職務(wù),退出領(lǐng)導(dǎo)崗位,保留原職級待遇。 特此請示。 201X年X月X日 5

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