年員工社保申請書理由 員工社保申請書
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員工社保申請書理由篇一
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
你們好!
本人加入公司差不多二年了，至今一直表現(xiàn)良好，能服從公司規(guī)章制度，刻苦耐勞，因長期未有購買社保，現(xiàn)向公司申請購買社保，望公司批準(zhǔn)為盼。
特此申請。
此致
敬禮!
申請人：xx
20xx年xx月xx日
員工社保申請書理由篇二
申請人：xx，女，x年x月x日出生，漢族，住址：xxxxx，聯(lián)系電話：15xxxxxxxxxxx。
被申請人：xx服務(wù)中心，住所地：xxx
法定代表人：xx，職務(wù)：主任。
請求事項(xiàng)：
一、裁決被申請人按照《解除臨時(shí)用工協(xié)議》第二項(xiàng)的約定支付申請人剩余補(bǔ)助金1300元及利息。
二、裁決被申請人為申請人辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記并補(bǔ)繳自年月日至年月日的養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療保險(xiǎn)。
三、裁決被申請人賠償申請人24個(gè)月的失業(yè)保險(xiǎn)金損失元。
事實(shí)與理由：
申請人xx于年到xx工商局參加工作，年月與xx工商局辦理了招工轉(zhuǎn)正手續(xù)，屬于xx工商局職工（有檔案為證）。20xx年xx工商局脫鉤改制，將xx的工作關(guān)系轉(zhuǎn)到xx服務(wù)中心（檔案隨同移交），申請人與被申請人形成新的勞動(dòng)關(guān)系。但被申請人一直沒有為申請人解決編制問題，也沒有為被申請人繳納任何社會(huì)保險(xiǎn)。
xx年xx月xx日，被申請人單方宣布解除脫鉤改制轉(zhuǎn)交過來的包括申請人在內(nèi)的37名員工勞動(dòng)關(guān)系，20xx年3月20日被申請人與申請人簽訂解除臨時(shí)用工協(xié)議（以下稱協(xié)議）。協(xié)議約定，被申請人根據(jù)申請人參加工作時(shí)間至協(xié)議簽訂之日計(jì)算，每年補(bǔ)助申請人100元，共2600元（元x年），在簽訂協(xié)議時(shí)，首付給申請人50%，剩余50%一年后付清。被申請人于簽訂協(xié)議時(shí)已支付給申請人50%的補(bǔ)助，但剩余50%的補(bǔ)助金至今仍未支付，申請人多次催要，均遭拒絕。
《勞動(dòng)法》第72條規(guī)定：“用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。”《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》第12條規(guī)定：“社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)不得減免。”第13條規(guī)定：“繳費(fèi)單位未按規(guī)定繳納和代扣代繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，由勞動(dòng)保障行政部門或者稅務(wù)機(jī)關(guān)責(zé)令其限期繳納；逾期仍不繳納的，除補(bǔ)繳欠繳的數(shù)額外，從欠繳之日起，按日加收千分之二的滯納金。”
《河南省失業(yè)保險(xiǎn)條例》第46條明文規(guī)定：“用人單位不按照規(guī)定繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)或者不按規(guī)定及時(shí)為失業(yè)人員轉(zhuǎn)移檔案關(guān)系，致使失業(yè)人員不能享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇或者影響其重新就業(yè)的，用人單位應(yīng)當(dāng)賠償由此給失業(yè)人員造成的經(jīng)濟(jì)損失。”
社會(huì)保險(xiǎn)是由政府舉辦并由法律保證的一項(xiàng)社會(huì)保障制度。只要存在勞動(dòng)關(guān)系，用人單位和勞動(dòng)者就必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)并按照規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。社會(huì)保險(xiǎn)具有強(qiáng)制性，任何單位及其員工不得以任何形式、任何理由拒絕參加社會(huì)保險(xiǎn)并及時(shí)足額交納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
被申請人拒絕為申請人繳納社會(huì)保險(xiǎn)嚴(yán)重違反了《勞動(dòng)法》、《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》等相關(guān)法律規(guī)定。申請人一直未間斷請求被申請人給他們辦理社會(huì)保險(xiǎn)，還多次向上級部門反映此事并得到上級部門的重視。為維護(hù)申請人的合法權(quán)益，現(xiàn)依法申請勞動(dòng)仲裁，請求裁決被申請人為申請人補(bǔ)交各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)；裁決被申請人賠償申請人24個(gè)月的失業(yè)保險(xiǎn)金損失；并按照解除臨時(shí)用工協(xié)議的約定支付申請人剩余補(bǔ)助金。
此致
xxx
20xx年xx月xx日
員工社保申請書理由篇三
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
你們好!
本人于20xx年10月進(jìn)入公司工作，至今已有7個(gè)多月，在此感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助!公司的不斷發(fā)展壯大，我個(gè)人的能力也在不斷提升和進(jìn)步。
我很珍惜并且熱愛這份工作，為了更好的投入工作，長久的成為開元的員工，本人申請參加社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)。
在此，特向公司申請幫我辦理社保，望公司領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)辦理，謝謝!
申請人：xxx
xx年xx 月xx 日
員工社保申請書理由篇四
1. 員工試用期過后，根據(jù)各部門情況為其購買社保。辦理社保必須見其轉(zhuǎn)正申請以及由領(lǐng)導(dǎo)批示的購買社保申請后方可購買。
2. 辦理社保，首先要到行政中心辦理勞動(dòng)合同備案。 勞動(dòng)合同備案所需材料：
（1） 招收轉(zhuǎn)入申請表
（2） 勞動(dòng)合同
（3） 招收轉(zhuǎn)入花名冊
3. 辦理完勞動(dòng)合同備案后方可購買社保及醫(yī)保
購買社保所需材料：
（1） 招收轉(zhuǎn)入花名冊
（2） 員工社會(huì)保險(xiǎn)基本信息登記表
（3） 勞動(dòng)合同
（4） 社會(huì)保險(xiǎn)增加表
（5） 員工身份證原件及復(fù)印件
如員工以前有參保過則只需要上交（1）、(4)相關(guān)表格。 醫(yī)保購買必須在社保購買之后，辦理醫(yī)保所需材料：
（1） 招收轉(zhuǎn)入花名冊
（2） 醫(yī)療保險(xiǎn)增加表
每個(gè)月20號以后方可領(lǐng)取上個(gè)月新增員工的醫(yī)保卡。領(lǐng)取醫(yī)保卡必須攜帶公司介紹信及代辦員身份證原件。
員工社保申請書理由篇五
尊敬的xx公司領(lǐng)導(dǎo)：
你們好！
本人于xxxx年10月進(jìn)入公司工作，至今已有7個(gè)多月，在此感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助！公司的不斷發(fā)展壯大，我個(gè)人的能力也在不斷提升和進(jìn)步。我很珍惜并且熱愛這份工作，為了更好的投入工作，長久的`成為開元的員工，本人申請參加社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)。在此，特向公司申請幫我辦理社保，望公司領(lǐng)導(dǎo)給予批準(zhǔn)辦理，謝謝！
此致
敬禮！
xxx
xx年xx月xx日
員工社保申請書理由篇六
員工姓名： 身份證號碼：
單位名稱： 宿遷市來此買網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
簽訂勞動(dòng)合同日期： 年 月 日至 年 月 日 申請不購買社保日期： 年 月 日至 年 月 日 本人進(jìn)入來此買網(wǎng)絡(luò)科技有限公司后，成為該公司正式員工，現(xiàn)就本人有關(guān)社保購買事宜作出如下申請和承諾：
一、本人作為公司正式員工，由于不愿意繳納社保中心應(yīng)繳納的社保款項(xiàng)，自愿要求公司不要為本人在就職期間購買社保, 以300元現(xiàn)金補(bǔ)助形式發(fā)放于工資中。
二、本人承諾因公司按照本承諾書要求未為本人購買社會(huì)保險(xiǎn)的，因此而導(dǎo)致本人未享受到社保待遇的后果和責(zé)任完全由本人承擔(dān)，給自己和公司造成的所有有損失和法律責(zé)任一律與公司無關(guān)，一切后果自負(fù)。
三、本人在作出承諾書后，不得在事后以公司未為本人購買社會(huì)保險(xiǎn)為由要求與公司提前解除合同或要求公司承擔(dān)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
四、本人簽訂此承諾書完全出于自身真實(shí)意愿，自簽訂之日起即時(shí)生效。
申請人簽字并按指紋：
日期： 年 月 日
員工社保申請書理由篇七
員工姓名： ? ? ? ? ? 身份證號碼：
單位名稱： 宿遷市來此買網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
簽訂勞動(dòng)合同日期： ? 年 ? 月 ? 日至 ? ?年 ? 月 ? 日 申請不購買社保日期： ? 年 ? ?月 ? 日至 ? ?年 ? 月 ? 日 本人進(jìn)入來此買網(wǎng)絡(luò)科技有限公司后，成為該公司正式員工，現(xiàn)就本人有關(guān)社保購買事宜作出如下申請和承諾：
一、本人作為公司正式員工，由于不愿意繳納社保中心應(yīng)繳納的社保款項(xiàng)，自愿要求公司不要為本人在就職期間購買社保, 以300元現(xiàn)金補(bǔ)助形式發(fā)放于工資中。
二、本人承諾因公司按照本承諾書要求未為本人購買社會(huì)保險(xiǎn)的，因此而導(dǎo)致本人未享受到社保待遇的后果和責(zé)任完全由本人承擔(dān)，給自己和公司造成的所有有損失和法律責(zé)任一律與公司無關(guān)，一切后果自負(fù)。
三、本人在作出承諾書后，不得在事后以公司未為本人購買社會(huì)保險(xiǎn)為由要求與公司提前解除合同或要求公司承擔(dān)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
四、本人簽訂此承諾書完全出于自身真實(shí)意愿，自簽訂之日起即時(shí)生效。
申請人簽字并按指紋：
日期： ? ?年 ? 月 ? ?日
員工社保申請書理由篇八
領(lǐng)導(dǎo)：
本人自20xx年6月1日進(jìn)入農(nóng)發(fā)投（昌達(dá)）公司五四湖專班任職，至今已近2個(gè)月的時(shí)間。在公司領(lǐng)導(dǎo)和同仁的大力幫助下，我和同事們團(tuán)結(jié)一心、踏實(shí)工作，順利地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。在此感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和培養(yǎng)！使我對公司濃厚的企業(yè)文化，朝氣蓬勃積極向上的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有了深刻的認(rèn)知。而且很快就適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，個(gè)人綜合素養(yǎng)也得到了很大程度的提高。下面我簡要匯報(bào)這2個(gè)月來的工作、學(xué)習(xí)等方面情況：
1、我的工作經(jīng)歷一直在農(nóng)村一線，長期在田間地頭跟老百姓打交道，而公司的管理基本是行政化。自從進(jìn)入公司工作以來，從內(nèi)心來說，一開始很不適應(yīng)，但我時(shí)刻嚴(yán)格要求自己，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，使自己迅速轉(zhuǎn)換角色，適應(yīng)新的工作環(huán)境。
2、兩個(gè)月來做到了沒有一次遲到、早退和曠工現(xiàn)象。對公司的各級工作人員做到一視同仁，搞好團(tuán)結(jié)。非常注重向老同志虛心請教，在工作中處處留意，多看，多思考，多學(xué)習(xí)，以最快的速度熟悉著公司業(yè)務(wù)板塊和發(fā)展方向，較好的融入到我們的這個(gè)團(tuán)隊(duì)中來。
1、積極參與公司的“治庸、提能、問效”專業(yè)知識和作風(fēng)建設(shè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)班。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使我認(rèn)識到自己的很多不足之處。一是對農(nóng)發(fā)投（昌達(dá)）公司作為國企的三層治理架構(gòu)有待提高；二是個(gè)人在團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力方面仍需很大的提升。在明白自己的.不足，我利用課堂聽，課后學(xué)，做到學(xué)思踐悟，結(jié)合五四湖接收接管的具體工作，利用兩周的時(shí)間，走訪了涉及湖泊治理保護(hù)的相關(guān)職能部門，并撰寫調(diào)研報(bào)告，供經(jīng)理層參考決策。
2、實(shí)地勘察五四湖沿湖的岸線，走訪沿線的村組和當(dāng)?shù)鼐用瘢私馕逅暮臍v史沿革和遺留的問題，為公司專班進(jìn)駐五四湖的經(jīng)營管理提供后續(xù)的意見和方案。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，根據(jù)總公司的規(guī)章制度，結(jié)合自己的工作經(jīng)驗(yàn)，積極參與五四湖的制度修編工作。
4、在完成好自身業(yè)務(wù)工作的同時(shí)，還積極參與精準(zhǔn)脫貧工作。在市扶貧辦的統(tǒng)一部署下，完成駐點(diǎn)幫扶村澤林鎮(zhèn)陳橋村和沙窩鄉(xiāng)黃山村的移交和對接工作，落實(shí)公司干部職工結(jié)對包保到戶到人的具體工作。
通過近2個(gè)月的工作，我不僅學(xué)到了很多的專業(yè)知識，也深刻的感受到公司的濃厚文化氛圍。今后，在保證出色完成自身工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的同時(shí)，努力學(xué)習(xí)，切實(shí)提高自身的職業(yè)文化素養(yǎng)。克勤克儉，廉潔奉公，踐行公司三大服務(wù)理念，做一個(gè)愛崗敬業(yè)，篤行有為，誠信、通達(dá)、清廉的昌達(dá)人！因此也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里找到歸屬感，實(shí)現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo)，為公司創(chuàng)造價(jià)值，同公司一起展望美好的未來！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
員工社保申請書理由篇九
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助。我身為xxx公司的一名員工感到很自豪！自加盟公司以來，在您的領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下，學(xué)到了好多書本上學(xué)不到的知識，有公司親如家的感覺，找到了自己的用武之地，愿在今后的工作中與公司同呼吸共命運(yùn)，揚(yáng)長避短，發(fā)揮自己的聰明才智。為解除我的后顧之憂，請求公司幫助給我解決社保問題。
此致
敬禮！
申請人：xxx
xx年xx月xx日
